осуществляет консалтинговые работы в следующих направлениях:
1. Совершенствование системы управления
2. Управление финансами компании
3. Стратегическое планирование
4. Управление персоналом
5. Маркетинг
6. Разработка и внедрение Сбалансированной системы показателей
7. Построение эффективной системы логистики на предприятии
8. NEW ! Индивидуальная аттестация и оценка специалиста (личная)
Результатом проведения консалтинговых работ является создание эффективных систем бизнеса.
1. Совершенствование системы управления
1.1. Реинжиниринг бизнес – процессов;
1.2. Организационная диагностика;
1.3. Анализ и оптимизация организационной структуры;
1.4. NEW !Оптимизация бизнес-процессов для сокращения затрат;
2. Управление финансами компании
2.1. Финансовый анализ предприятия;
2.2. Разработка системы бюджетирования;
2.3. Разработка и постановка системы управленческого учета;
2.4. NEW !Внедрение системы управления затратами;
2.5. Разработка бизнес-плана;
2.6. Аудит;
2.7. Оценка стоимости компании;
2.8.NEW !Диагностика и выявление зон сокращения затрат на предприятии;
2.9. NEW ! Экономическое обоснование сценариев налогообложения деятельности предприятия в условиях нового Налогового кодекса
3. Стратегическое планирование
3.1.Определение миссии, целей и стратегических приоритетов компании;
3.2.Формирование функциональных стратегий;
3.3.Экспертиза стратегии компании и ее составляющих;
4. Управление персоналом
4.1. Оценка персонала;
4.1.1.NEW !Оценка компетенций сотрудников методом 360;
4.1.2.NEW !Оценка компетенций сотрудников методом Ассессмент-центр;
4.1.3.NEW !Оценка компетенций сотрудников методом Интервью по компетенциям;
4.1.4.NEW !Оценка соответствия специалистов занимаемым должностям;
4.2.Целевой поиск, отбор и оценка специалистов в логистике и в финансах;
4.2.1.NEW !Оценка соискателей при подборе кандидатов на вакантные должности методом Ассессмент-центр;
4.2.2.NEW !Оценка соискателей при подборе кандидатов на вакантные должности методом Интервью по компетенциям;
4.3. Разработка и реализация системы обучения персонала;
4.4.NEW !Аудит системы аттестации и оценки персонала
4.5.NEW !Внедрение системы аттестации и оценки персонала;
4.6.NEW !Подготовка документации по аттестации и оценке персонала;
